장애인고용촉진 및 직업재활법 제24조(장애인 고용 우수사업주에 대한 우대)

① 고용노동부장관은 장애인의 고용에 모범이 되는 사업주를 장애인 고용 우수사업주로 선정하여 사업을 지원하는 등의 조치(이하 "우대조치"라 한다)를 할 수 있다. <개정 2010.6.4>

(1) The^ð더 Minister미너스터 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor레이버 may메이 select설렉트 employers엠플로이어즈 who후 are아 models마들즈 in인 employing엠플로이잉 persons퍼슨즈 with위^ð드 disabilities디서빌러티즈 as애즈 excellent엑설런트 employers엠플로이어즈 of어^v브 persons퍼슨즈 with위^ð드 disabilities디서빌러티즈 and앤드 take테이크 measures메저즈 such서치 as애즈 supporting서포팅 their^ð데어 business비즈니스 (hereinafter히^r리내^f프터 referred^r러^f퍼드 to투 as애즈 "preferential프^r레^f퍼^r렌실 measures").메저즈

② 국가, 지방자치단체 또는 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관의 장은 공사ㆍ물품ㆍ용역 등의 계약을 체결하는 경우에는 장애인 고용 우수사업주를 우대할 수 있다. <신설 2017.11.28>

(2) When웬 concluding컨클루딩 contracts칸트^r랙츠 for^f포 construction,컨스트^r럭션 goods,구즈 services,서^v버시즈 etc.,엣세터^r러 the^ð더 State,스테잇 a어 local로우클 government,거^v버먼트 or오 the^ð더 head헤드 of어^v브 a어 public퍼블릭 institution인스티투션 under언더 Article아터클 4 of어^v브 the^ð디 Act액트 on안 the^ð더 Management매너지먼트 of어^v브 Public퍼블릭 Institutions인스티투션즈 may메이 give기^v브 preference프^r레^f퍼^r런스 to투 excellent엑설런트 employers엠플로이어즈 of어^v브 persons퍼슨즈 with위^ð드 disabilities.디서빌러티즈

③ 제1항 및 제2항에 따른 장애인 고용 우수사업주의 선정ㆍ우대조치 등에 필요한 사항은 대통령령으로 정한다. <개정 2017.11.28>

(3) Matters매터즈 necessary네서세^r리 for^f포 the^ð더 selection설렉션 of어^v브 excellent엑설런트 employers엠플로이어즈 of어^v브 persons퍼슨즈 with위^ð드 disabilities디서빌러티즈 and앤드 preferential프^r레^f퍼^r렌실 measures메저즈 under언더 paragraphs패^r러그^r래^f프스 (1) and앤드 (2) shall섈 be비 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Presidential프^r레저덴실 Decree.디크^r리