사회보장급여의 이용ㆍ제공 및 수급권자 발굴에 관한 법률 제51조(권한의 위임ㆍ위탁)
Act on the Use and Provision of Social Security Benefits and the Identification of Persons Entitled to Benefits, Article 51 (Delegation and Entrustment of Authority)
① 이 법에 따른 보장기관의 장의 권한 또는 업무의 일부 중 다음 각 호의 사항을 소속 기관의 장이나 지방자치단체의 장에게 위임하거나 보건복지부장관, 다른 행정기관의 장에게 위탁할 수 있다.
(1) Among the authority or duties of the head of a guarantee institution under this Act, the following may be delegated to the head of an affiliated institution or the head of a local government, or entrusted to the Minister of Health and Welfare or the head of another administrative agency:
1. 제5조에 따른 신청의 접수
1. Receipt of applications under Article 5;
2. 제6조, 제7조 및 제19조에 따른 사회보장 요구의 조사, 수급자격의 조사 및 사회보장급여의 적정성 확인조사
2. Investigation of social security needs, investigation of eligibility for benefits, and appropriateness verification survey of social security benefits under Articles 6, 7, and 19;
3. 금융정보등의 처리
3. Processing of financial information, etc.
② 이 법에 따른 보건복지부장관의 업무는 대통령령으로 정하는 바에 따라 그 일부를 제29조에 따른 한국사회보장정보원, 사회보장 관련 민간 법인ㆍ단체ㆍ시설에 위탁할 수 있다. <개정 2019.12.3>
(2) Part of the duties of the Minister of Health and Welfare under this Act may be entrusted to the Korea Social Security Information Service under Article 29 or to private corporations, organizations, and facilities related to social security, as prescribed by Presidential Decree.
영어는 이 사이트가 원문에서 옮긴 비공식 번역으로, 영어 공부를 돕기 위한 것입니다. 법적 효력은 한국어 원문에만 있습니다. 낱말 위 한글은 소리 나는 대로 적은 발음이며 굵은 글자가 강세입니다.
시행 2026.10.8 · 법률 · 보건복지부 소관