직업안정법 › 제2장 직업안정기관의 장이 하는 직업소개 및 직업지도 등 › 제3절 직업지도

직업안정법 제14조(직업지도)

Employment Security Act, Article 14 (Vocational Guidance)

① 직업안정기관의 장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람에게 직업지도를 하여야 한다.

(1) The^ð더 head헤드 of어^v브 an앤 employment엠플로이먼트 security시큐^r러티 office오^f피스 shall섈 provide프^r러^v바이드 vocational^v보케이셔늘 guidance가이든스 to투 any에니 of어^v브 the^ð더 following^f팔로잉 persons:퍼슨즈

1. 새로 취업하려는 사람

1. Persons퍼슨즈 seeking시킹 employment엠플로이먼트 for^f포 the^ð더 first^f퍼스트 time;타임

2. 신체 또는 정신에 장애가 있는 사람

2. Persons퍼슨즈 with위^ð드 physical^f피지클 or오 mental멘틀 disabilities;디서빌러티즈

3. 그 밖에 취업을 위하여 특별한 지도가 필요한 사람

3. Other어^ð더 persons퍼슨즈 who후 need니드 special스페실 guidance가이든스 to투 find^f파인드 employment.엠플로이먼트

② 제1항에 따른 직업지도의 방법ㆍ절차 등에 관하여 필요한 사항은 고용노동부장관이 정한다. <개정 2010.6.4>

(2) Matters매터즈 necessary네서세^r리 for^f포 the^ð더 methods,메^θ써즈 procedures,프^r러시저즈 etc.엣세터^r러 of어^v브 vocational^v보케이셔늘 guidance가이든스 under언더 paragraph패^r러그^r래^f프 (1) shall섈 be비 determined디터먼드 by바이 the^ð더 Minister미너스터 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor.레이버

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시행 2024.7.24 · 법률 · 고용노동부 소관

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