연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정 제11조(전직)

① 연구직 및 지도직공무원은 최초로 연구직 및 지도직공무원으로 임용된 날부터 연구직렬 및 지도직렬 외의 다른 직렬로는 7년간, 연구직렬 상호 간, 지도직렬 상호 간 또는 연구직렬과 지도직렬 상호 간에는 5년간 전직 임용될 수 없다. 다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 그러하지 아니하다. <개정 2013.3.23, 2014.11.19>

(1) A어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official어^f피실 may메이 not낫 be비 appointed어포인티드 by바이 transfer트^r랜스^f퍼 of어^v브 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 to투 an앤 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 other어^ð더 than^ð댄 the^ð더 research^r리서치 and앤드 instruction인스트^r럭션 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 for^f포 seven세^v븐 years,이어즈 or오 between비트윈 research^r리서치 occupational아큐페이셔늘 series,시^r리즈 between비트윈 instruction인스트^r럭션 occupational아큐페이셔늘 series,시^r리즈 or오 between비트윈 research^r리서치 and앤드 instruction인스트^r럭션 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 for^f포 five^f파이^v브 years,이어즈 from^f프^r럼 the^ð더 date데잇 of어^v브 first^f퍼스트 appointment어포인트먼트 as애즈 a어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official.어^f피실 However,하우에^v버 this^ð디스 does더즈 not낫 apply어플라이 in인 any에니 of어^v브 the^ð더 following^f팔로잉 cases:케이시즈

② 제1항에 따른 전직 제한기간을 계산할 때에는 연구직 및 지도직공무원이 시보로 임용된 기간과 「지방공무원법」에 따른 연구직 및 지도직공무원으로 재직한 기간은 산입하고, 휴직ㆍ직위해제 및 정직 기간은 산입하지 아니한다.

(2) When웬 calculating캘큘레이팅 the^ð더 restricted^r리스트^r릭티드 period피^r리어드 for^f포 transfer트^r랜스^f퍼 of어^v브 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 under언더 paragraph패^r러그^r래^f프 (1), the^ð더 period피^r리어드 during두^r링 which위치 a어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official어^f피실 was워즈 appointed어포인티드 on안 probation프^r로베이션 and앤드 the^ð더 period피^r리어드 of어^v브 service서^v비스 as애즈 a어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official어^f피실 under언더 the^ð더 Local로우클 Public퍼블릭 Officials어^f피실즈 Act액트 shall섈 be비 included,인클루디드 and앤드 periods피^r리어즈 of어^v브 leave리^v브 of어^v브 absence,애브슨스 suspension서스펜션 from^f프^r럼 position,퍼지션 and앤드 suspension서스펜션 from^f프^r럼 office오^f피스 shall섈 not낫 be비 included.인클루디드

③ 연구직 및 지도직공무원을 다른 직렬로 전직임용하거나 다른 직렬의 일반직공무원을 연구직 및 지도직공무원으로 전직임용할 때에는 임용권자나 임용제청권자는 인사혁신처장이 정하는 기준에 따라 전직임용예정자의 임용예정 직급이나 직위를 정하여야 한다. 다만, 연구직공무원 상호 간, 지도직공무원 상호 간, 연구직공무원과 지도직공무원 상호 간에 전직임용하는 경우에는 그러하지 아니하다. <개정 2013.3.23, 2014.11.19>

(3) When웬 appointing어포인팅 a어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official어^f피실 to투 another어너^ð더 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 by바이 transfer,트^r랜스^f퍼 or오 appointing어포인팅 a어 general제너^r럴 service서^v비스 public퍼블릭 official어^f피실 of어^v브 another어너^ð더 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 as애즈 a어 research^r리서치 or오 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 official어^f피실 by바이 transfer,트^r랜스^f퍼 the^ð디 appointing어포인팅 authority어^θ쏘^r러티 or오 the^ð디 authority어^θ쏘^r러티 requesting^r리퀘스팅 appointment어포인트먼트 shall섈 determine더터먼 the^ð더 grade그^r레이드 or오 position퍼지션 to투 which위치 the^ð더 person퍼슨 to투 be비 transferred트^r랜스^f퍼드 is이즈 planned플랜드 to투 be비 appointed어포인티드 according어코딩 to투 standards스탠더즈 determined디터먼드 by바이 the^ð더 Minister미너스터 of어^v브 Personnel퍼서넬 Management.매너지먼트 However,하우에^v버 this^ð디스 does더즈 not낫 apply어플라이 to투 transfers트^r랜스^f퍼즈 between비트윈 research^r리서치 public퍼블릭 officials,어^f피실즈 between비트윈 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 officials,어^f피실즈 or오 between비트윈 research^r리서치 public퍼블릭 officials어^f피실즈 and앤드 instruction인스트^r럭션 public퍼블릭 officials.어^f피실즈

④ 다른 직렬(별표 1의 각 직렬을 포함한다)의 일반직공무원 중 임용령 제29조에 따라 별표 1의 각 직렬의 공무원으로 전직임용될 수 있는 사람은 별표 2의3, 별표 2의4 또는 별표 2의5의 전직 예정 직급별 자격기준을 갖추어야 한다. 이 경우 연구관이나 지도관으로 전직임용될 수 있는 사람은 전직 예정 직렬에 관련된 분야에서 3년 이상 근무하였거나 연구한 경력이 있어야 한다.

(4) Among어멍 general제너^r럴 service서^v비스 public퍼블릭 officials어^f피실즈 of어^v브 other어^ð더 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 (including인클루딩 each이치 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 of어^v브 Table테이블 1), a어 person퍼슨 who후 may메이 be비 appointed어포인티드 by바이 transfer트^r랜스^f퍼 to투 an앤 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 of어^v브 Table테이블 1 under언더 Article아터클 29 of어^v브 the^ð디 Appointment어포인트먼트 Decree디크^r리 shall섈 satisfy새터스^f파이 the^ð더 qualification콸러^f퍼케이션 standards스탠더즈 for^f포 each이치 grade그^r레이드 to투 which위치 transfer트^r랜스^f퍼 is이즈 planned플랜드 in인 Table테이블 2-3, Table테이블 2-4, or오 Table테이블 2-5. In인 such서치 cases,케이시즈 a어 person퍼슨 who후 may메이 be비 appointed어포인티드 by바이 transfer트^r랜스^f퍼 as애즈 a어 research^r리서치 officer오^f퍼서 or오 instruction인스트^r럭션 officer오^f퍼서 shall섈 have해^v브 at앳 least리스트 three^θ쓰^r리 years이어즈 of어^v브 experience익스피^r리언스 of어^v브 working워킹 or오 researching^r리서칭 in인 a어 field^f필드 related^r릴레이티드 to투 the^ð디 occupational아큐페이셔늘 series시^r리즈 to투 which위치 transfer트^r랜스^f퍼 is이즈 planned.플랜드