소방공무원 승진임용 규정 제9조(경력평정)

①소방공무원의 경력평정은 당해 계급에서의 근무연수를 평정하여 승진대상자 명부작성에 반영한다.

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②경력평정은 제5조에 따른 승진소요최저근무연수가 경과된 소방정 이하의 소방공무원을 대상으로 한다. <개정 1991ㆍ4ㆍ16, 2020.3.10>

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③제1항의 규정에 의한 경력평정은 당해 소방공무원의 인사기록에 의하여 실시하며, 필요하다고 인정될 때에는 인사기록의 정확성 여부를 조회ㆍ확인할 수 있다.

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④ 경력은 기본경력과 초과경력으로 구분하며, 계급별 기본경력과 초과경력은 다음 각 호와 같다. <개정 2010.12.27, 2018.7.17, 2020.3.10, 2021.8.31, 2024.1.2>

(4) Career커^r리어 is이즈 divided디^v바이디드 into인투 basic베이식 career커^r리어 and앤드 excess엑세스 career,커^r리어 and앤드 the^ð더 basic베이식 career커^r리어 and앤드 excess엑세스 career커^r리어 by바이 rank^r랭크 are아 as애즈 follows:^f팔로즈

⑤경력평정의 시기ㆍ방법ㆍ기간계산 기타 필요한 사항은 행정안전부령으로 정한다. <개정 1999.9.9, 2008.12.31, 2013.3.23, 2014.11.19, 2017.7.26>

(5) The^ð더 timing,타이밍 method,메^θ써드 and앤드 calculation캘큘레이션 of어^v브 periods피^r리어즈 for^f포 career커^r리어 rating^r레이팅 and앤드 other어^ð더 necessary네서세^r리 matters매터즈 shall섈 be비 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Ordinance오더넌스 of어^v브 the^ð더 Ministry미너스트^r리 of어^v브 the^ð디 Interior인티^r리어 and앤드 Safety.세이^f프티