민법 제663조(사용자파산과 해지통고)

①사용자가 파산선고를 받은 경우에는 고용기간의 약정이 있는 때에도 노무자 또는 파산관재인은 계약을 해지할 수 있다.

(1) Where웨어 the^ð디 employer엠플로이어 is이즈 declared디클레어드 bankrupt,뱅크^r럽트 the^ð더 worker워커 or오 the^ð더 bankruptcy뱅크^r럽시 trustee트^r러스티 may메이 terminate터머네잇 the^ð더 contract,칸트^r랙트 even이^v븐 if이^f프 a어 period피^r리어드 of어^v브 employment엠플로이먼트 has해즈 been빈 agreed.어그^r리드

②전항의 경우에는 각 당사자는 계약해지로 인한 손해의 배상을 청구하지 못한다.

(2) In인 the^ð더 case케이스 of어^v브 the^ð더 preceding프^r리시딩 paragraph,패^r러그^r래^f프 neither니^ð더 party파티 may메이 claim클레임 compensation캄펀세이션 for^f포 loss로스 caused카즈드 by바이 the^ð더 termination터머네이션 of어^v브 the^ð더 contract.칸트^r랙트