대부업 등의 등록 및 금융이용자 보호에 관한 법률 시행령 제11조(분쟁조정위원회의 구성 및 운영)
Enforcement Decree of the Act on Registration of Credit Business and Protection of Finance Users, Article 11 (Composition and Operation of the Dispute Mediation Committee)
① 법 제18조제1항에 따른 분쟁조정위원회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로서 시ㆍ도지사가 임명하거나 위촉하는 5명의 위원으로 구성한다. <개정 2012.2.29, 2016.7.6>
(1) The Dispute Mediation Committee under Article 18 (1) of the Act shall be composed of five members appointed or commissioned by the Si/Do Governor from among persons falling under any of the following:
1. 금융기관에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람
1. A person with at least three years of experience working at a financial institution;
2. 변호사 또는 공인회계사
2. An attorney-at-law or a certified public accountant;
3. 소비자단체에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람
3. A person with at least three years of experience working at a consumer organization;
4. 금융ㆍ대부업 또는 소비자보호 분야에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 공무원
4. A public official with at least three years of experience working in the field of finance, credit business, or consumer protection;
5. 금융 또는 법학을 전공하여 대학에서 조교수 이상의 직(職)에 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람
5. A person who majored in finance or law and has served for at least three years in a position of assistant professor or higher at a university.
② 위원장은 위원 중에서 호선(互選)하며, 위원장 및 위원의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
(2) The chairperson shall be elected from among the members by mutual vote, and the terms of office of the chairperson and members shall be one year, and they may be reappointed.
③ 시ㆍ도지사는 제1항 각 호에 따른 위원이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 해당 위원을 해임(解任)하거나 해촉(解囑)할 수 있다. <신설 2016.7.6>
(3) The Si/Do Governor may dismiss or remove a member under each subparagraph of paragraph (1) if the member falls under any of the following:
1. 심신장애로 인하여 직무를 수행할 수 없게 된 경우
1. Where the member becomes unable to perform duties due to a mental or physical disability;
2. 직무와 관련된 비위사실이 있는 경우
2. Where there is misconduct related to duties;
3. 직무태만, 품위손상이나 그 밖의 사유로 인하여 위원으로 적합하지 아니하다고 인정하는 경우
3. Where the member is deemed unsuitable as a member due to neglect of duties, loss of dignity, or other grounds;
4. 위원 스스로 직무를 수행하는 것이 곤란하다고 의사를 밝히는 경우
4. Where the member himself or herself expresses an intention that it is difficult to perform duties.
④ 분쟁조정위원회는 재적위원 3분의 2의 찬성으로 분쟁에 대한 조정안을 의결하며, 분쟁당사자에게 그 조정안의 수락을 권고할 수 있다. <개정 2016.7.6>
(4) The Dispute Mediation Committee shall adopt a mediation proposal on a dispute with the concurrence of two-thirds of the incumbent members, and may recommend that the parties to the dispute accept the mediation proposal.
⑤ 제1항부터 제4항까지에서 규정한 사항 외에 분쟁조정위원회의 효율적인 운영에 필요한 세부사항은 분쟁조정위원회가 정한다. <개정 2016.7.6>
(5) In addition to the matters prescribed in paragraphs (1) through (4), details necessary for the efficient operation of the Dispute Mediation Committee shall be determined by the Dispute Mediation Committee.
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시행 2026.10.2 · 대통령령 · 금융위원회 소관