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韓国法令 条文集

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공무원 인재개발법 시행령 › 제1장 총칙

공무원 인재개발법 시행령 제11조의3(교육훈련시간의 승진임용에의 반영)

Enforcement Decree of the Civil Servant Talent Development Act, Article 11-3 (Reflecting Education and Training Hours in Promotion)

① 4급 이하(우정직공무원의 경우에는 우정2급 이하 공무원을 말한다)ㆍ연구사ㆍ지도사ㆍ수석전문관ㆍ전문관 및 부전문관에 대해서는 별표 1에서 정하는 바에 따라 제7조의 교육훈련 및 자기개발 학습을 이수한 시간(이하 "교육훈련시간"이라 한다)을 승진임용(「행정기관의 조직과 정원에 관한 통칙」 제26조제2항에 따라 공무원 정원을 통합하여 운영하는 경우의 승진임용을 포함한다. 이하 같다)에 반영하여야 한다. 다만, 직무수행상의 특별한 사유로 승진임용에 필요한 교육훈련시간을 충족하지 못한 공무원에 대해서는 중앙행정기관의 장이 필요하다고 인정하는 경우 교육훈련시간을 승진임용에 반영하지 아니할 수 있다. <개정 2013.12.4, 2016.2.3, 2017.1.10, 2026.6.30>

(1) Forf포 public퍼블릭 officials어f피실즈 of어v브 Grade그r레이드 IVr로우먼f포 or오 lower로워 (in인 theð더 case케이스 of어v브 postal포우스틀 service서v비스 public퍼블릭 officials,어f피실즈 public퍼블릭 officials어f피실즈 of어v브 Postal포우스틀 Grade그r레이드 IIr로우먼투 or오 lower),로워 researchr리서치 officers,오f퍼서즈 guidance가이든스 officers,오f퍼서즈 chief치f프 specialists,스페셜러스츠 specialists,스페셜러스츠 and앤드 assistant어시스턴트 specialists,스페셜러스츠 theð디 hours아워즈 of어v브 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 and앤드 self-development셀f프-디v벨럽먼트 learning러닝 under언더 Article아터클 7 thatð댓 theyð데이 have해v브 completed컴플리티드 (hereinafter히r리내f프터 referredr러f퍼드 to투 as애즈 "education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours")아워즈 shall섈 be비 reflectedr리f플렉티드 in인 promotion프r러모우션 (including인클루딩 promotion프r러모우션 where웨어 theð더 quota쿼우타 of어v브 public퍼블릭 officials어f피실즈 is이즈 operated아퍼r레이티드 in인 an앤 integrated인터그r레이티드 manner매너 under언더 Article아터클 26 (2) of어v브 theð더 General제너r럴 Rulesr룰즈 on안 theð디 Organization오거너제이션 and앤드 Quota쿼우타 of어v브 Administrative어드미너스트r레이티v브 Agencies;에이전시즈 hereinafter히r리내f프터 theð더 same세임 shall섈 apply)어플라이 as애즈 prescribed프r리스크r라이브드 in인 Attached어태치트 Table테이블 1: Provided,프r러v바이디드 Thatð댓 forf포 a어 public퍼블릭 official어f피실 who후 failsf페일즈 to투 meet밋 theð디 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours아워즈 requiredr리콰이어드 forf포 promotion프r러모우션 owing오우잉 to투 special스페실 circumstances서컴스탠시즈 in인 performing퍼f포밍 duties,두티즈 theð더 head헤드 of어v브 a어 central센트r럴 administrative어드미너스트r레이티v브 agency에이전시 may,메이 if이f프 he히 or오 she쉬 deems딤즈 it잇 necessary,네서세r리 not낫 reflectr리f플렉트 theð디 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours아워즈 in인 promotion.프r러모우션

② 제1항에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 교육훈련시간을 승진임용에 반영하지 아니한다.

(2) Notwithstanding낫위ð드스탠딩 paragraph패r러그r래f프 (1), education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours아워즈 shall섈 not낫 be비 reflectedr리f플렉티드 in인 promotion프r러모우션 in인 any에니 of어v브 theð더 followingf팔로잉 cases:케이시즈

1. 「국가공무원법」 제40조의2제1항에 따라 4급 공무원을 고위공무원단 직위로 승진임용하는 경우

1. Where웨어 a어 Grade그r레이드 IVr로우먼f포 public퍼블릭 official어f피실 is이즈 promoted프r러모우티드 to투 a어 position퍼지션 in인 theð더 Senior시니어 Executive이그제큐티v브 Service서v비스 under언더 Article아터클 40-2 (1) of어v브 theð더 State스테잇 Public퍼블릭 Officials어f피실즈 Act;액트

2. 「국가공무원법」 제40조의4에 따라 특별승진임용하거나 일반 승진시험에 우선 응시하게 하는 경우

2. Where웨어 a어 special스페실 promotion프r러모우션 is이즈 made메이드 under언더 Article아터클 40-4 of어v브 theð더 State스테잇 Public퍼블릭 Officials어f피실즈 Act액트 or오 a어 person퍼슨 is이즈 given기v븐 priority프r라이오r러티 to투 sit싯 forf포 a어 general제너r럴 promotion프r러모우션 examination;이그재머네이션

3. 「국가공무원법」 제41조제3항에 따라 실시하는 공개경쟁 승진시험에 응시하는 경우

3. Where웨어 a어 person퍼슨 sits싯츠 forf포 an앤 open오우픈 competitive컴페터티v브 promotion프r러모우션 examination이그재머네이션 conducted컨덕티드 under언더 Article아터클 41 (3) of어v브 theð더 State스테잇 Public퍼블릭 Officials어f피실즈 Act.액트

③ 제1항 본문에 따라 교육훈련시간을 승진임용에 반영하는 경우에 연간 이수하여야 할 교육훈련시간(이하 "교육훈련기준시간"이라 한다)과 교육훈련시간으로 인정할 수 있는 교육훈련 및 자기개발 학습의 내용과 운영에 필요한 사항은 이 영 및 인사혁신처장이 따로 정하는 바에 따라 중앙행정기관의 장이 정한다. 이 경우 중앙행정기관의 장은 연간 교육훈련기준시간, 교육훈련 및 자기개발 학습의 내용 등을 직렬별ㆍ직급별 또는 그 밖의 적정 기준에 따른 구분단위별로 달리할 수 있다. <개정 2013.3.23, 2014.11.19, 2016.2.3>

(3) Where웨어 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours아워즈 are아 reflectedr리f플렉티드 in인 promotion프r러모우션 under언더 theð더 main메인 sentence센튼스 of어v브 paragraph패r러그r래f프 (1), theð디 annual애뉴얼 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours아워즈 to투 be비 completed컴플리티드 (hereinafter히r리내f프터 referredr러f퍼드 to투 as애즈 theð더 "standard스탠더드 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours"),아워즈 and앤드 theð더 content칸텐트 and앤드 operation아퍼r레이션 of어v브 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 and앤드 self-development셀f프-디v벨럽먼트 learning러닝 thatð댓 may메이 be비 recognizedr레커그나이즈드 as애즈 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours,아워즈 and앤드 other어ð더 necessary네서세r리 matters,매터즈 shall섈 be비 determined디터먼드 by바이 theð더 head헤드 of어v브 a어 central센트r럴 administrative어드미너스트r레이티v브 agency에이전시 in인 accordance어코든스 with위ð드 thisð디스 Decree디크r리 and앤드 as애즈 separately세퍼r러틀리 prescribed프r리스크r라이브드 by바이 theð더 Minister미너스터 of어v브 Personnel퍼서넬 Management.매너지먼트 In인 such서치 cases,케이시즈 theð더 head헤드 of어v브 a어 central센트r럴 administrative어드미너스트r레이티v브 agency에이전시 may메이 varyv베r리 theð디 annual애뉴얼 standard스탠더드 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 hours,아워즈 theð더 content칸텐트 of어v브 education에저케이션 and앤드 training트r레이닝 and앤드 self-development셀f프-디v벨럽먼트 learning,러닝 etc.엣세터r러 by바이 job조우브 series,시r리즈 rank,r랭크 or오 other어ð더 appropriate어프r로우프r리엇 classification클래서f퍼케이션 unit.유닛

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시행 2026.6.30 · 대통령령 · 인사혁신처 소관

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