가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행령 제5조(가사근로자의 요구에 따른 서면 교부)
Enforcement Decree of the Act on Improvement of Employment of Domestic Workers, etc., Article 5 (Delivery of Documents at the Request of Domestic Workers)
법 제14조제2항 단서에서 "단체협약 또는 취업규칙의 변경 등 대통령령으로 정하는 사유로 인하여 변경된 경우"란 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다.
"Where changes have occurred for reasons prescribed by Presidential Decree, such as amendment of a collective agreement or rules of employment" in the proviso of Article 14 (2) of the Act means any of the following cases:
1. 별표 1 제1호다목 단서에 따라 근로자대표(근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 노동조합을 말하며, 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 자를 말한다. 이하 같다)와 서면으로 합의하여 유급휴일을 특정한 근로일로 대체한 경우
1. Where a paid holiday has been substituted with a specific working day by written agreement with the employee representative (where there is a labor union organized by a majority of employees, that union; where there is no such union, the person representing a majority of employees; hereinafter the same applies) under the proviso of Attached Table 1, item 1 (c)
영어는 이 사이트가 원문에서 옮긴 비공식 번역으로, 영어 공부를 돕기 위한 것입니다. 법적 효력은 한국어 원문에만 있습니다. 낱말 위 한글은 소리 나는 대로 적은 발음이며 굵은 글자가 강세입니다.
시행 2024.12.31 · 대통령령 · 고용노동부 소관